培训动态

康佳集团圆满结束三年内毕业生培训

2011年04月19日 永乐国际集团 浏览量:

   

       3月18日至4月10日,康佳集团人力资源中心组织开展了入司三年内毕业生工作技能培训,来自康佳各业务单元的260名毕业生参加了本次培训。

应届毕业生是公司中长期人才储备的重要来源,入司第一至第三年是毕业生成长与发展的重要阶段。作为三年毕业生培养方案的重要组成部分,康佳集团三年毕业生培训项目的主要目的是提升毕业生的工作技能和专业水平,帮助其快速成长。
本次培训结合三年毕业生的实际工作情况及其职业发展阶段的主要特点,为其提供了对应的工作技能:对于第一年的毕业生,康佳集团为其提供了在团队内完成具体工作任务所需的技能,包括《项目管理》、《公文写作》、《团队协作》和《高效执行》;对于第二年毕业生,为其提供了进行跨部门、多任务管理所需的技能,包括《全脑思维》、《高效人际沟通》和《时间管理》;对第三年毕业生,为其提供了公众表达和职业规划所需的技能,包括《演讲与表达》、《自我认知》、《职业生涯发展与规划》。
本次课程只是康佳集团《毕业生三年培养方案》中的一部分,下半年康佳集团人力资源中心还将为毕业生提供专业技能培训,并持续关注毕业生的成长与发展。
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